Jeder Mitspieler erhält je eine rote, gelbe und grüne Karte.

Rot steht dabei für totale Ablehnung bzw. schlecht, gelb für teilweise Zustimmung bzw. mittel  und grün für totale Zustimmung bzw. super.

Nun formuliert der Spielleiter versch. Aussagen und die Mitspieler werden gebeten, zu jeder Aussage individuell Rückmeldung zu geben.
Beispiele:
  • Das Team hat gut zusammen gearbeitet.
  • Ich habe mich im Team immer sehr wohl gefühlt.
  • Ich konnte jederzeit meine Ideen einbringen.
  • Ich bin mit der Lösung der gestellten Aufgabe zufrieden.
  • Ich habe eine oder mehrere Personen von einer anderen Seite kennen lernen können.
  • Ich bin meinen Lernziel näher gekommen.
  • Die Aktion hat Spaß gemacht.
  • Ich kann mich auf die anderen völlig verlassen.
  • Ich konnte heute über meinen Schatten springen.
  • usw.


                                                                                                                                                                         

 
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